Rapport d'analyse N° 7

Print Friendly, PDF & Email

Évaluation des attitudes de la prochaine génération de professionnels du secteur de la sécurité en Afrique

Par Kwesi Aning et Joseph Siegle

19 août 2019

Assessing Attitudes of the Next Generation of African Security Sector Professionals

Les forces armées africaines sont actuellement dans une phase de transition. D’un modèle de l’ère de l’indépendance, elles se transforment en un système plus adapté aux conflits et aux menaces à la sécurité d’aujourd’hui. Elles sont de plus en plus appelées à s’engager dans des actions préventives, la résolution des crises domestiques, le combat contre les menaces transnationales, et pour protéger le progrès vers une gouvernance plus démocratique. Comprendre comment les perceptions des acteurs du secteur de la sécurité évoluent suite à ces changements pourrait donner des perspectives sur les façons d’améliorer leur efficacité.

Cette étude, comprenant 742 professionnels africains du secteur de la sécurité issus de 37 pays, évalue les différences des attitudes, motivations et valeurs de la nouvelle génération de ces professionnels. Comprendre ces différences pourra permettre d’augmenter la compréhension, donner une base pour la réforme, et donner la lancée pour améliorer les relations entre les citoyens et les acteurs du secteur.

65 %
de la plus jeune tranche de professionnels africains du secteur de la sécurité sont motivés par le désir de servir leur pays

46 %
perçoivent la corruption comme leur plus grand défi de sécurité

97 %
tiennent en grande estime la formation internationale qu’ils ont pu recevoir

Partenariat. La quasi-totalité des professionnels perçoivent la formation internationale avec d’autres pays et institutions comme un moyen positif de rester au courant des tendances et de bénéficier  de nouvelles perspectives et expériences.

Éducation. Les jeunes intègrent le service avec un niveau d’éducation plus élevé et à un âge plus avance que les générations précédentes.

Maintien de la paix. Les professionnels du secteur de la sécurité considèrent le maintien de la paix comme une expérience formative et influente.

Fierté. Les militaires adoptent les valeurs telles que le devoir, le professionnalisme, le respect, et l’honnêteté. L’adhésion à de tels sentiments est cependant plus limitée parmi les autres services, les tranches d’âge plus jeunes, et les femmes.

Télécharger

Le rapport: English | Français

Type de publication : Rapports d'analyse